-
Saltul
pe locul I (in 2004) de pe locul V (in 2003), in Topul
National al Firmelor Private, top alcatuit anual de
CNIPMMR in colaborare cu MIMMC si APAPS pentru domeniul
de activitate formare profesionala;
-
Obtinerea manualului calitatii si in
curs de evaluare pentru certificare a calitatii conform
Standardului ISO 9001/2000;
-
Unitati
autorizate la nivel national pentru a asigura servicii
de informare si consiliere profesionala;
-
Unitati
autorizate la nivel national pentru asigurarea
serviciilor de mediere a muncii pe piata interna;
-
Colaborari
cu institutii de de stat (Primarii din Judetul Galati,
Consilii Locale, Administratia Domeniului Public Galati,
Directia Judeteana de Protectia Copilului Galati,
Directia Judeteana de Asistenta Sociala Galati, Unitati
de invatamant primar, preuniversitar, universitar si
postuniversitar, Unitati Sanitare, etc.) in vederea
organizarii de activitati comune si implicarea in
activitatea de instruire a personalului acestor
institutii (cadre din conducere, specialisti );
-
Crearea
si functionarea unor parteneriate permanente cu
organizatii neguvernamentale (Fundatia Impreuna,
Fundatia Familia, Asociatia Salvati copii, Asociatia
Persoanelor cu Handicap - Sporting Club Galati, Agentia
de Dezvoltare Comunitara Impreuna Bucuresti, Fundatia
Internationala pentru Copil si Familie Bucuresti, etc);
-
Asigurarea
de servicii de formare profesionala pentru persoanele
aflate in cautarea unui loc de munca in urma castigarii
licitatiilor si a selectiilor de oferte organizate de
AJOFM Galati;
-
Organizarea
in parteneriat cu AJOFM Galati a Bursele de locuri de
munca pentru diverse categorii de persoane, din care
doua s-au desfasurat si organizat chiar in incinta
firmei noastre -“Bursa Locurilor de Munca pentru
persoanele disponibilizate din intreprinderile cuprinse
in programul RICOP” (octombrie 2002) si “Bursa
Persoanelor de Etnie Rromi” (aprilie 2003);
-
Perfectionarea
sau (re)calificarea personalului propriu pentru multe
firme private locale;
-
Asigurarea
gratuita a serviciilor de selectie a fortei de munca
pentru numeroase firme private locale;
-
Testarea
aptitudinilor angajatilor din unitatile colaboratoare
realizata de specialisti in consiliere si informare
profesionala, utilizand metode, mijloace si soft-uri
profesioniste de testare aptitudinala, dar si materialele
specifice si personal de specialitate asigurate de
Centrul de Asistenta Psihopedagogica din cadrul
Inspectoratului Scolar Judetean Galati in baza
parteneriatului stabilit cu acesta;
-
Angajarea
persoanelor fara un loc de munca, care au absolvit
cursurile de calificare in proportie de 60 %– 100%;
-
Elaborarea
profilului ocupational si introducerea unor noi meserii
in Clasificarea Ocupatiilor din Romania cum ar fi:
montator pereti si plafoane din gips-carton, instalator
centrale termice, montator aparate aer conditionat;
-
Creearea unui punct de informare legat de realitatile
pietii fortei de munca in incinta firmei la care au
acces toti beneficiarii nostrii;
-
Participarea
la diverse programe de finantare externe fie in calitate
de aplicant principal, fie in calitate de partener.
